2025-08-21
作者：喻鐳
8月12日，永祥樹脂成功召開2025半年度總結(jié)會(huì)，永祥樹脂副總經(jīng)理柳志勇、安全環(huán)?？偙O(jiān)李繼承、總經(jīng)理助理文龍出席，各部門、工段負(fù)責(zé)人參會(huì)。會(huì)議以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為核心，“蛇行千里 行穩(wěn)致遠(yuǎn)”年度企業(yè)文化主題為引領(lǐng)，深入貫徹“全員降本增效 實(shí)力捍衛(wèi)尊嚴(yán)”年度工作主題，堅(jiān)定落實(shí)安全可控管理目標(biāo)，為推動(dòng)公司下半年高質(zhì)量發(fā)展明確方向。
會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)
會(huì)議伊始，人事行政部部長(zhǎng)周萬江組織參會(huì)人員學(xué)習(xí)李斌副總裁在永祥股份2025半年度工作總結(jié)會(huì)上的講話內(nèi)容。隨后，各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)2025年上半年安全管理、降本增效工作及亮點(diǎn)，并結(jié)合公司戰(zhàn)略，制定下半年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。在管理干部研討環(huán)節(jié)，全員圍繞“總結(jié)與規(guī)劃、跨部門協(xié)作、經(jīng)營(yíng)管理優(yōu)化”三方面展開深入討論，系統(tǒng)總結(jié)上半年工作成果與問題，明確下半年目標(biāo)方向。在跨部門協(xié)作上，提出通過信息共享與流程優(yōu)化推動(dòng)協(xié)同效率提升。針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理，重點(diǎn)聚焦降本增效、績(jī)效優(yōu)化及安全環(huán)保管理，力求通過細(xì)節(jié)管控和數(shù)字化賦能實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中求進(jìn)，全面夯實(shí)高質(zhì)量發(fā)展的基礎(chǔ)。
柳總講話
柳總指出，面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境，全員必須保持穩(wěn)健的步伐，堅(jiān)持“全員降本增效”的理念，以飽滿的熱情投入到下半年的工作中。安全是所有工作的基礎(chǔ)和保障，必須融入每位員工的日常思維。通過安全考試、隱患排查等舉措，公司將持續(xù)完善安全管理機(jī)制，穩(wěn)步推進(jìn)永祥特色安全管理體系。同時(shí)，公司倡導(dǎo)亮點(diǎn)提報(bào)等創(chuàng)新管理方法，激勵(lì)員工提升思維能力，加強(qiáng)跨部門協(xié)作，持續(xù)優(yōu)化工作流程。柳總強(qiáng)調(diào)，能力提升是個(gè)人成長(zhǎng)與企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，全員要不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)與進(jìn)步，與團(tuán)隊(duì)協(xié)同提升，為公司高質(zhì)量發(fā)展賦能。希望大家凝聚信心，腳踏實(shí)地，用扎實(shí)的工作推動(dòng)年度目標(biāo)圓滿完成，共同書寫企業(yè)發(fā)展的新篇章。