通威太陽能應邀參加2020“蓉漂人才日”——“大港+高峰論壇”
2020-04-27
4月23日，2020“蓉漂人才日”——“大港+高峰論壇”在成都“東進”主戰(zhàn)場、金青新大港區(qū)核心區(qū)域之一的淮州新城舉行，通威太陽能作為重點企業(yè)代表應邀出席。通威太陽能副總經理楊文棟與六位來自淮州新城、高校專家、企業(yè)人力資源負責人代表圍繞“如何打造‘大港+’人力資源生態(tài)圈，開創(chuàng)人城產協(xié)同發(fā)展新局面”主題進行了探討交流。
論壇現場
此次活動由四川省人才工作領導小組辦公室全程指導，成都市人才工作領導小組辦公室和德陽市人才工作領導小組辦公室聯(lián)合主辦，金堂縣、青白江區(qū)、新都區(qū)人才工作領導小組承辦，廣漢市、中江縣人才工作領導小組協(xié)辦。來自成德眉資同城化重要支點的金堂、青白江、新都、廣漢、中江五地專家人才、企業(yè)代表等150余人出席了活動。
楊總在沙龍交流中指出，通威太陽能自2015年正式入駐四川成都以來，充分感受到各級政府對企業(yè)和人才關愛和幫助，不僅有領導的現場辦公、高層次人才引進扶持、“蓉漂人才薈”赴外引才，還組建“蓉漂人才發(fā)展學院”等平臺，定期開展的各類專場培訓。這些政策措施讓通威太陽能成都公司僅用了短短5年的時間就基于主營業(yè)務收入跨入了成都百強企業(yè)行列。
沙龍交流環(huán)節(jié)
未來，通威太陽能將積極運用“大港+”人才聯(lián)盟平臺，加強信息交流，更好的整合資源，吸引更多優(yōu)質人才，繼續(xù)夯實基礎、優(yōu)化培養(yǎng)方式、完善各基地人才梯隊建設，形成具有通威太陽能特色的人才庫，為企業(yè)跨越式發(fā)展奠定堅實的人才基礎。