2020-06-19
作者：通威
6月18日，永祥股份成功召開2020年企業(yè)文化建設(shè)工作半年總結(jié)會，永祥股份工會主席、企業(yè)文化建設(shè)執(zhí)行組長、綜合辦主編龍小龍，永祥股份本部及各子公司人行經(jīng)理、文化專員、通訊員代表參會，內(nèi)蒙古通威通訊員代表通過視頻開會。
會議現(xiàn)場
會議在全體人員高唱通威之歌中拉開序幕，隨后由永祥多晶硅、永祥樹脂、永祥硅材料、永祥新材料、永祥新能源、內(nèi)蒙古通威、財(cái)務(wù)中心、營銷中心文化專員依次進(jìn)行了2020年上半年企業(yè)文化建設(shè)工作總結(jié)匯報(bào)，分享展示了企業(yè)文化工作中的各項(xiàng)亮點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)，并對下半年工作開展提出了計(jì)劃和措施。
通過全體宣傳工作者的努力，2020年上半年云之家新聞發(fā)稿同比2019年上升了24%；集團(tuán)官網(wǎng)發(fā)稿同比2019年提升了278%；集團(tuán)訂閱號發(fā)稿同比2019年提升了82%；今年上半年，永祥板塊“講文化，用文化”活動開展了1431場。尤其是疫情期間，全體企業(yè)文化工作者、通訊員、宣傳員充分運(yùn)行宣傳的力量，“抗疫情，保生產(chǎn)”團(tuán)結(jié)協(xié)助、眾志成城，在疫情期間傳播文化、做好宣傳，為公司打贏疫情防控戰(zhàn)做好了各項(xiàng)服務(wù)工作，做出了永祥特色。各公司企業(yè)文化活動百花齊放，“女神節(jié)慰問”“植樹節(jié)”“歡樂跑”“慶六一”“員工家屬接待日”“網(wǎng)紅打卡”“大講堂，大家講”等活動，進(jìn)一步促使文化落地，深入每一位員工內(nèi)心。會上，對在2020年企業(yè)文化建設(shè)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的宣傳員進(jìn)行了表彰。
龍主編對各公司匯報(bào)進(jìn)行點(diǎn)評，肯定了各公司在上半年企業(yè)文化建設(shè)工作中取得的成績。2020年，永祥股份繼續(xù)以“科技創(chuàng)新，文化引領(lǐng)，雙輪驅(qū)動，高效經(jīng)營”為經(jīng)營管理思路，在此方針指導(dǎo)下，以“哲學(xué)導(dǎo)向，強(qiáng)根固魂；聚勢聚焦，創(chuàng)新傳播”為年度工作目標(biāo)和方向。永祥哲學(xué)案列宣講系列大賽和巡回宣講活動，進(jìn)一步促進(jìn)文化植入人心。通過各項(xiàng)主題活動，因地制宜地宣傳永祥文化，樹立良好的企業(yè)形象，取得了良好的宣傳效果?；緦?shí)現(xiàn)平面與新媒體雙翼齊飛，尤其是永祥故事系列，挖掘經(jīng)典，凝注永祥文化，成為鮮活教材。在具體工作中，強(qiáng)化服務(wù)輸出，工作賦能，提高工作能效，打好了文化建設(shè)黨政工的組合拳。龍主編針對下半年工作作出相應(yīng)要求和部署。希望所有的工作基礎(chǔ)夯實(shí)，提升宣傳能力，在傳播方式、新聞由頭、新聞點(diǎn)挖掘方面進(jìn)行創(chuàng)新，要想在前面，干在實(shí)處，走在前列！遵照劉主席的指示，”筆下有故事，心中有格局，眼里有光，腳下有泥“！
頒獎(jiǎng)現(xiàn)場
隨后，與會人員進(jìn)行了團(tuán)建拓展活動，在一系列緊張、歡快的拓展活動中，大家通過團(tuán)隊(duì)協(xié)助完成一個(gè)個(gè)任務(wù)，認(rèn)識到溝通、協(xié)作、配合的重要性。大家信心滿滿地表示，要保持精進(jìn)的精神，攜手奮進(jìn)，不斷總結(jié)和提升，進(jìn)一步激發(fā)文化內(nèi)驅(qū)力，助推公司完成年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。