2023-07-21
作者：通威
7月18日，永祥新能源榮獲“四川省健康企業(yè)”稱號，并由省級職業(yè)衛(wèi)生專家代表授牌，永祥新能源安全環(huán)境部部長助理陳玲代表公司參加授牌儀式。
2023年5月，永祥新能源以932.5分的高分通過省級職業(yè)衛(wèi)生專家組評定，獲評四川省健康企業(yè)（2023-2027年）。是繼四川永祥多晶硅有限公司之后第二批四川省健康企業(yè)，也是截至目前樂山片區(qū)僅有5家通過省級健康企業(yè)評定單位之一。
永祥新能源一直堅持“安全是所有工作的前提”，強調(diào)管生產(chǎn)必須管安全，管安全必須管職業(yè)健康。公司建立健全了職業(yè)病防治與職業(yè)健康安全管理機制，為了切實保障職工的健康權(quán)益，成立了以總經(jīng)理為組長的職業(yè)健康領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作責(zé)任，加強了職業(yè)病防治監(jiān)管各部門間的協(xié)調(diào)管理，形成了權(quán)責(zé)明晰、密切配合、各司其職、上下協(xié)同的職業(yè)病防治工作監(jiān)管機制。
公司在夯實專業(yè)職業(yè)健康管理的基礎(chǔ)上，不斷完善健康管理制度、環(huán)境健康管理、健康管理與服務(wù)、健康促進與干預(yù)、健康文化建設(shè)5個方面的73項指標(biāo)。在永祥股份安全環(huán)?？偙O(jiān)楊武明的指示帶領(lǐng)下，公司各個部門緊密協(xié)作及外聘專家機構(gòu)的指導(dǎo)幫扶下，做到工作有思路、任務(wù)有清單、節(jié)點有考核、措施有跟蹤、健康有新意，循序漸進推進階段性目標(biāo)按時完成，順利通過市級健康企業(yè)、省級健康企業(yè)的層層評審。
公司從關(guān)愛員工的角度出發(fā)，多措并舉打造積極健康、陽光正向的工作、學(xué)習(xí)和生活氛圍：
一是在開展專業(yè)職業(yè)健康體檢的基礎(chǔ)上，根據(jù)社會常見病的規(guī)律性，為女性新增乳腺B超檢查，為全員增加肝膽脾B超檢查，為員工提前篩查健康管理提供基礎(chǔ)參考信息，做好早發(fā)現(xiàn)早治療。
二是在面對困難的特殊時期實行重點關(guān)注，如疫情期間，公司組織醫(yī)務(wù)人員駐廠開展免費核酸檢測、為員工免費發(fā)放感冒藥、VC含片，橙子類水果、中草藥劑等提高員工健康幸福指數(shù)；高溫酷暑期間，公司編制防中暑應(yīng)急預(yù)案并組織演練，對用于防暑降溫藥飲品經(jīng)費“上不封頂”。
三是開展健康達(dá)人評選活動，通過各層級式會議宣貫、永祥文化書籍、新聞宣傳、橫幅標(biāo)語宣傳、職業(yè)危害告知公示牌、健康知識視頻輪播、知識講座等形式讓員工了解職業(yè)健康文化，提升企業(yè)的擔(dān)當(dāng)和責(zé)任意識，增加從業(yè)人員對職業(yè)危害的認(rèn)識和防護的自覺性，打造人人懂得職業(yè)健康防護，人人參與職業(yè)健康防護，人人支持職業(yè)健康防護的濃厚氛圍。
四是加強軟硬件建設(shè)，為員工提供健康小屋、心理咨詢室、母嬰室、職工書屋、電影放映廳、運動館、健身房等硬件設(shè)施，組織開展“520”歡樂跑、足球、籃球、乒乓球、舞蹈、各種團體拓展活動等豐富多彩的文化活動，強身健體，豐富員工業(yè)余生活；積極開展各類慶生會、中秋游園會、歡樂兒童節(jié)等活動，充分凝聚“家”的氛圍。
員工是企業(yè)最寶貴的財富，公司成功創(chuàng)建四川省健康企業(yè)，是踐行全員“大健康”的起點，是通威“為了生活更美好”的體現(xiàn)。未來，公司將再接再厲，不斷開拓、深化職業(yè)衛(wèi)生管理的道路，保障公司員工的健康權(quán)益，將職業(yè)健康的文化理念融入公司的方方面面，以促進企業(yè)長治久安、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。